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索引号: bxszrzyj-2020-00052 发布机构: 本溪市自然资源局
发布日期: 2020-11-27 废止日期:
文 号: 主题分类: 相关政策
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本溪市自然资源局落实《2020年全市“防风险、保稳定”重点任务分工方案》工作安排

按照市委关于进一步增强工作预见性、主动性和针对性,有效防范和化解社会风险,确保全市社会大局持续安全稳定的总要求,市局对《2020年全市“防风险、保稳定”重点任务分工方案》中需要落实的工作进行了任务分解,明确责任领导、责任部门、工作要求和完成时限,具体安排如下:

一、明确具体工作任务

1.加强情报信息工作。密切关注,有效掌控境内外敌对势力、敌对组织、民族分裂势力、宗教极端势力、暴力恐怖势力、民运分子、“法轮功”等邪教组织的动向,及时获取内幕性、预警性、行动性信息,做到边报告、边核查、边处置。

责任领导:沈明溪

责任部门:办公室

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

2、加强对敌斗争。深入开展反渗透反颠覆反分裂反间谍工作,强化网上安全监管和阵地控制,严密防范、严厉打击境外敌对势力、敌对组织滋扰破坏和渗透颠覆活动,坚决抵御“颜色革命”,严密防范打击煽动“街头政治”活动,严格管控、教育政治类重点人员。

责任领导:沈明溪

责任部门:办公室

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

3、加强宗教管理和反邪教工作。依法加强宗教事务管理,落实新修订的《宗教事务条例》、《宗教团体管理办法》及相关法规和规范性文件。巩固深化宗教工作督查成果,扎实做好中央宗教工作督查“回头看”反馈意见的整改落实。深化抵御境外宗教渗透和打击地下非法宗教等专项行动,切实维护民族领域和谐稳定。深入开展邪教人员摸底排查、重点人管控、教育转化和解脱工作。高度警惕、严密防范“法轮功”等邪教组织捣乱破坏活动,依法严厉打击邪教违法犯罪,坚决防止发生重大邪教案(事)件和进京滋扰事件。

责任领导:李全泊

责任部门:机关党委

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

4、“兴隆集团”涉稳问题。债务违约问题历时数年,涉及利益群体众多、人员众多,行业区域广泛,关联程度高,处置整合难,倒闭危害大,应及时有效应对。

责任领导:沈明溪、关群

责任部门:自然资源开发利用科、空间建设管理科

工作要求:明确责任,形成方案。形成研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

5、涉住建领域群体。截至2019年底办证难问题仍有1.1万户没有解决。回难问题剩余0.16万户没有解决。做好剩余未完成的23个项目近万户未验收入住房屋确权工作。对欠缴费用,存在问题的开发商企业进行追缴,提出限期整改要求。

责任领导:关群

责任部门:自然确权登记科、自然资源开发利用科

工作要求:明确责任,形成方案。形成研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

6、涉环保“邻避”群体。对涉及环保影响的建设项目,在规划选址、建设或运行过程中,要充分考虑到可能引发及潜在的或实质性的环境影响,防止项目附公众因毗邻项目厂址而引发不满或抵制,而导致群体性事件发生。

责任领导:关群

责任部门:国土空间规划科

工作要求:明确责任,形成方案。形成研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

7、以推进市域社会治理现代化试点工作的契机,以开展“枫桥经验提升年”活动为抓手,打造“多元化解促平安”工程。充分发挥人民调解、行政调解、司法调解联动作用,按照“有人员、有场所、有机制”的要求,深入推进“一站式”矛盾纠纷解决平台建设。推动行政村设立“村民评理说事点”,乡镇(街道)建立个人调解室,组建律师调解团队,完善诉调对接机制。持续深入开展纠纷排查化解专项行动,切实把矛盾问题化解在基层、解决在萌芽。

责任领导:沈明溪

责任部门:县、区局

工作要求:明确责任,形成方案,主动对接县区工作。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

8、深入推进扫黑除恶专项斗争。严格落实“五级书记抓扫黑除恶”责任体系,进一步压实各县(区)、各有关部门主体责任。巩固深挖整治“百日会战”成果,强力推进专项斗争“12345”行动部署,持续推进线索核查、案件侦破、打伞打财、基层党组织软弱涣散专项整治等重点工作,逐案明确时间表、责任人,确保实现“双清零”目标。严格执行《关于黑恶势力犯罪案件提前介入工作规定(试行)》,提前介入涉黑和重大涉恶案件,切实开展“并联”办案,将问题解决在侦查终结前,进一步提高审查起诉办案质效。继续开展“除隐患、防风险、净环境”重点行业和领域、基层薄弱环节和网络空间专项整治。完善依法办案、铲除土壤、统筹评价等工作机制,推进深挖整治和长效常治“两翼齐飞”,推动扫黑除恶专项斗争取得全面胜利。

责任领导:沈明溪

责任部门:扫黑办

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

9、扎实推进信访工作重点工作。落实“五级书记抓信访”责任,持续展减存控增攻坚,打好最后一年的攻坚战;落实首办责任制,全面推进“最多访一次”;把握信访法制化要求,严格落实“诉访”分离;持续推进信访矛盾源头预防,完善协调联动、多元化解机制,将问题解决在基层;推动信访稳定各项工作落地落实,使去省、进京越级访问题得到有效控制。

责任领导:沈明溪

责任部门:法规科

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

10、积极推进重大决策社会稳定风险评估。落实《中共中央办公厅、国务院办公厅印发<关于建立健全重大决策社会稳定风险评估机制的指导意见(试行)>的通知(中办发[2012]2号)精神和《重大行政决策程序暂行条例(国务院令第713号)要求,把风险评估作为各级党委和政府决策必经程序,对涉及群众利益且可能引发社会稳定风险的事项纳入决策程序,做到应评尽评,并加强督导督查和考核验收。

责任领导:沈明溪

责任部门:法规科

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

11、强化安全生产监管。全面落实安全生产责任制,压实党政领导责任,部门监管责任和企业主体责任及员工岗位责任,加大执法检查力度,深入开展非煤矿山、危险化学品和冶金工贸等重点行业领域安全生产专项整治,全面增强防范化解重大安全风险能力,有效防范各类事故、坚决防止重特大事故发生。全面加强学校、车站等人员密集场所安全防范工作。

责任领导:李全泊

责任部门:矿业权管理科

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

12、提高突发事件应急处置能力。健全应急处置指挥体系,落实公安武警联勤武装巡逻机制和“1、3、8分钟”快速反应处置措施,进一步健全完善工作方案预案,细化工作措施,规范工作流程,明确责任到人,加强应急演练,做好舆论引导,及时稳妥有效处置各类突发情况,确保不发生影响社会安全稳定的重大案(事)等。

责任领导:沈明溪

责任部门:矿产资源保护科

工作要求:明确责任,形成方案。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

13、严格落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》和研判、督查、报告、问责等相关工作制度,牢牢掌握意识形态工作领导权和主导权。严格落实“七个纳入”,持续推动意识形态工作纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入理论学习中心组学习内容、纳入领导班子领导干部目标管理、纳入领导班子民主生活会和领导干部述职、纳入巡察工作、纳入监督考核。深入开展意识形态领域风险隐患的排查和分析研判,分析各地区各领域可能存在的影响社会安全隐患以及重要社情民意中的倾向性苗头性问题,在关键节点和敏感时期,有针对性地展稳定形势研判,掌握问题动向。协调推进意识形态领域重点人员管控、重点阵地防控等工作。

责任领导:李全泊

责任部门:机关党委

工作要求:明确责任,形成方案。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

14、加强网络舆情监测、分析预警和应急处置。密切关注涉本负面舆情,建立完善网络舆情通报制度,办好《网络舆情信息专报》,发挥网信、网安联动机制,加强应急响应,及时妥善导控涉本网上舆情。组织开展2020“清朗”等专项行动,聚焦全市互联网站、移动客户端、应用程序、微博、微信等各类重点网络平台,加大监测和巡查力度,全面清理网上各类有害信息,防止舆论炒作,净化网络环境。

责任领导:沈明溪

责任部门:办公室

工作要求:明确责任,形成方案。形成排查、统计、上报、研判工作机制。

完成时限:330日前完成排查数字统计,制度性设计方案长期坚持。

二、明晰工作运行机制

1.此项工作涉及保安全、保稳定,是全局一项非常重要的整治任务,党组非常重视,一把手亲自抓,各位党组成员要承担起牵头的工作任务,由政策法规科负责具体牵头协调工作。

2.健全工作网络。各科室、单位要确定一名具体工作人员负责本部门工作任务的落实,牵头部门在做好本职工作任务的同时,及时督促相关部门按要求完成工作任务。

3.明确职责。各科室、单位的负责人为本部门此项工作的第一责任人,具体工作人员为直接责任人,要严格按规定和时限做好涉及本部门的工作任务,确保全面、及时、准确。

4.实行工作落实情况按时报告制度。涉关科室、单位要将落实工作情况形成专项报告,按时报送到牵头部门汇总上报。

 

                                               本溪市自然资源局

                                                                2020年03月25日


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